Ustawodawcy Zanzibaru: Sektor turystyczny zdominowany przez obcokrajowców

Zanzibar — Niektórzy członkowie Izby Reprezentantów Zanzibaru twierdzą, że sektor turystyczny jest zdominowany przez mieszkańców spoza Zanzibaru, wbrew ambicjom wyspy zakładającym utworzenie tej branży trzy dekady temu.

„Mamy dowody na to, że ponad tysiąc „obcokrajowców”, w tym Kenijczycy, zdominowało stanowiska pracy w większości hoteli turystycznych. Niektórzy przebywają nielegalnie i posiadają tanzańskie paszporty” – stwierdził Makame Mshimba Mbarouk (CCM-Kitope).

Omawiając raport komisji Izby Reprezentantów odpowiedzialnej za „hodowlę zwierząt, turystykę, wzmocnienie pozycji gospodarczej i informację”, Mbarouk oskarżył rząd i władze imigracyjne o niepodjęcie „żadnych działań pomimo otrzymania wiarygodnych informacji o obcokrajowcach pracujących nielegalnie na Zanzibarze”.

Ustawodawca zarzucił także, że doszło do poważnych naruszeń prawa pracy w branży turystycznej, w tym braku umów i nieuzasadnionego wydalania z pracy, podając przykład hoteli Blue Bay, Karafuu i Serena. Ismail Jussa Ladu (CUF-Mjimkongwe) powiedział, że problem bezrobocia na Zanzibarze można rozwiązać poprzez wdrożenie przepisów dotyczących ograniczeń zatrudnienia, „przede wszystkim upewniając się, że wszystkie miejsca pracy w hotelach turystycznych są przeznaczone dla Zanzibarczyków, chyba że Zanzibarijczyk nie może obsadzić danego stanowiska”.

Zarzucił także niektórym ministrom nadużywanie stanowiska poprzez przyjmowanie łapówek od części inwestorów za naruszenie obowiązującego prawa. Jussa wyraził także swoje rozczarowanie faktem, że niektórzy przywódcy, w tym minister, korzystają z hotelu Bwawani (będącego własnością państwa) bez płacenia rachunków. Inni ustawodawcy, tacy jak Ashura Sharif Ali (miejsca specjalne) i Suleiman Hemed Khamis (CUF-Konde), potępiali upadek moralny, którego przyczyną jest głównie młodzież kopiująca zachodni styl życia.

W międzyczasie Jussa zwróciła się także do właścicieli mediów i rządu o poprawę dobrostanu dziennikarzy, którzy ciężko pracują w „nieprzyjaznym środowisku, bez odpowiednich narzędzi pracy, transportu i słabych zarobków”.