Po sześciu latach planowania, projektowania i budowy, Marriott International otworzył swoją globalną siedzibę w centrum Bethesda w stanie Maryland.
Ten 21-piętrowy budynek o powierzchni 785,000 4 stóp kwadratowych z certyfikatem LEEDv8,100 Gold to nowe miejsce pracy dla współpracowników korporacyjnych, obsługujące ponad 139 hoteli w XNUMX krajach i terytoriach na całym świecie.
„Cieszymy się, że możemy powitać współpracowników w naszej nowej siedzibie” — powiedział Anthony Capuano, dyrektor generalny Marriott International. „Kampus został zaprojektowany tak, aby lepiej łączyć naszą globalną siłę roboczą w celu wsparcia naszych hoteli i zespołów na całym świecie. Wzmocnienie pozycji współpracowników i przyspieszenie innowacji były naszymi kluczowymi priorytetami i centralnym elementem każdej decyzji, którą podjęliśmy, aby zapewnić pracownikom atrakcyjne środowisko do pracy, nauki i rozwoju”.
Nowy kampus sieci Marriott, w tym nowy Marriott Bethesda Downtown w sąsiednim hotelu Marriott HQ, został zaprojektowany z myślą o zapewnieniu łączności, współpracy, rozwoju, idei i dobrego samopoczucia dzięki zróżnicowanym i dynamicznym przestrzeniom oraz najnowocześniejszej technologii. Nowy budynek będzie również służył jako globalne centrum działalności badawczo-rozwojowej Marriott, obejmujące laboratorium innowacji i projektowania, kuchnię testową premium i bar z napojami, a także „modelowe” pokoje hotelowe w sąsiednim hotelu Marriott, w których nowe koncepcje, elementy projektu, podejście do usług i udogodnienia zostaną przetestowane pod kątem potencjalnego wykorzystania w portfolio 30 marek firmy.
„Odsłonięcie naszej nowej globalnej siedziby to wyjątkowy sposób na uczczenie 95-lecia naszej kultury i innowacji” — powiedział David Marriott, prezes zarządu Marriott International. „Ten kampus honoruje naszą bogatą historię i korzenie w lokalnej społeczności, jednocześnie ukazując ekscytujący kolejny rozdział rozwoju Marriott, ponieważ pozostajemy oddani naszemu celowi, jakim jest łączenie ludzi dzięki mocy podróżowania”.
Marriott wierzy, że połączenie łączności osobistej i wirtualnej poprawia wrażenia z pracy, umożliwia współpracę globalnym pracownikom i napędza wyniki biznesowe. Ten elastyczny model pracy reaguje na informacje zwrotne i umożliwi firmie Marriott dalsze przyciąganie, rozwijanie i zatrzymywanie najlepszych talentów. Decyzja o przyjęciu hybrydowego modelu pracy została podjęta w duchu wartości firmy: „Postaw ludzi na pierwszym miejscu i przejmij zmiany”, a ten nowy budynek umożliwi realizację tego modelu poprzez wybory projektowe i bezproblemową technologię.
Biura, w tym biura dla kadry kierowniczej, mieszczą się w głównym wnętrzu budynku, dzięki czemu każde stanowisko pracy współpracownika ma widok na zewnątrz przez okna sięgające od podłogi do sufitu, a każde biurko będzie miało dostęp do naturalnego światła, biurko do pracy w pozycji stojącej i ergonomiczne krzesło . Nieformalne stanowiska do współpracy z różnymi miejscami siedzącymi rozmieszczone są wzdłuż okien na każdym piętrze pracy. W przypadku większych spotkań dostępne są również bardziej formalne sale konferencyjne z najnowocześniejszą technologią, powierzchniami do zapisu i funkcjami wideo.
W ramach zobowiązania firmy do stawiania ludzi na pierwszym miejscu, Marriott stworzył najlepsze w swojej klasie centrum rozwoju współpracowników, zlokalizowane na najwyższym piętrze nowej siedziby i nazwane na cześć wieloletniego dyrektora generalnego firmy i prezesa zarządu zarządu, JW Marriott, Jr., który jest obecnie emerytowanym prezesem firmy. JW Marriott, Jr. Associate Growth Center reprezentuje zaangażowanie firmy w kulturę zorientowaną na ludzi – taką, która zarówno fizycznie, jak i w przenośni stawia pracowników na szczycie. Growth Center będzie gościć wiele doświadczeń – zarówno na żywo, jak i wirtualnych, aby umożliwić udział globalnym pracownikom firmy – w tym programy rozwoju przywództwa, program rozwoju umiejętności, polecani prelegenci, orientacja na nowe zatrudnienie i wydarzenia networkingowe.
Wierny swojemu fundamentalnemu przekonaniu, że podstawą sukcesu jest dobre samopoczucie swoich współpracowników, Marriott priorytetowo potraktował opiekę nad dziećmi, wsparcie rodziny i dobre samopoczucie jako podstawowe oferty w swojej nowej siedzibie. Udogodnienia w budynku obejmują najnowocześniejsze centrum zdrowia i fitness o powierzchni 7,500 stóp kwadratowych; Apartament Wellness, który obejmuje przestrzeń do laktacji, pokoje do medytacji, fotele do masażu i biurka na bieżni; wellness, zasoby medyczne i doradcy zdrowotni; oraz centrum opieki nad dziećmi o powierzchni prawie 11,000 91 stóp kwadratowych dla maksymalnie 6,600 dzieci (od niemowląt do pięciu lat), z około 3 stóp kwadratowych zadaszonej przestrzeni na świeżym powietrzu do zabawy w każdą pogodę, a także wielu innych funkcji skoncentrowanych na współpracownikach. Ze względu na zaangażowanie na rzecz poprawy dobrostanu pracowników poprzez projektowanie i działania, główna siedziba sieci Marriott otrzymała XNUMX gwiazdki Fitwel®. To najwyższa ocena, jaką można uzyskać od Fitwel®, wiodący światowy system certyfikacji zdrowia.
W liczbach: nowe funkcje centrali Marriott
Nowa siedziba Marriotta zawiera kilka unikalnych elementów:
- 7,600 stóp kwadratowych przestrzeni ogrodowej dostępnej dla współpracowników w 20th piętro; dodatkowo budynek posiada zielony, obsadzony roślinami dach
- Kafeteria stowarzyszona, nazwana The Hot Shoppe w ukłonie w stronę pierwszej restauracji firmy, o powierzchni 9,500 stóp kwadratowych na posiłki, w tym 350 miejsc wewnątrz i 100 na zewnątrz
- Wielkie pływające schody z mieszanymi siedzeniami, umożliwiające organizowanie spotkań na dużą skalę
- Wysokie na 20 stóp ruchome dzieło sztuki cyfrowej na ścianie wideo o ultrawysokiej rozdzielczości, która otacza wnękę windy. Cyfrowa ściana artystyczna jest widoczna z zewnątrz i zapewnia wciągające wrażenia z miejsc i środowisk z całego świata
- 2,842 miejsca pracy, w tym biura, stanowiska pracy i elastyczne przestrzenie
- 180 sal konferencyjnych
- Światło dzienne w większości zajmowanych przestrzeni
- Prawie 20,000 XNUMX stóp kwadratowych otwartej, elastycznej, modułowej i wirtualnie współpracującej przestrzeni roboczej dla indywidualnych lub grupowych spotkań
- Bliskość stacji metra Bethesda, szlaku rowerowego Capital Crescent i wielu linii autobusowych.
- Pięć poziomów parkingu pod budynkiem, w tym 66 stacji ładowania EV
- Zamykany parking na rowery w garażu na 100 rowerów; dedykowane szatnie przylegające do przechowalni rowerów dla osób dojeżdżających do pracy na rowerze
- Certyfikowany LEED Gold Core and Shell, LEED Gold Commercial and Interior (w trakcie) oraz Fitwel® Certyfikat 3-gwiazdkowy
