Departament Pracy pracuje non-stop, aby pośredniczyć w sporze pracowniczym w Cathay Pacific, mówi sekretarz ds. pracy i opieki społecznej Matthew Cheung, dodając, że różnice między kierownictwem a związkiem pracowniczym jeszcze bardziej się zawęziły.
Cheung powiedział dziś dziennikarzom, że departament będzie nadal lobbował i dokładał wszelkich starań, aby sprowadzić obie strony z powrotem do stołu negocjacyjnego, mając nadzieję, że wkrótce nastąpi przełom.
„Jesteśmy bardzo zaniepokojeni prawdopodobnymi konsekwencjami dla podróżujących. Jesteśmy bardzo zaniepokojeni wpływem na społeczność. Dlatego zrobimy wszystko, co w naszej mocy, aby jak najszybciej doprowadzić to do satysfakcjonującego zakończenia”.
CO WYNIEŚĆ Z TEGO ARTYKUŁU:
- Cheung powiedział dziś dziennikarzom, że departament będzie nadal lobbował i dokładał wszelkich starań, aby sprowadzić obie strony z powrotem do stołu negocjacyjnego, mając nadzieję, że wkrótce nastąpi przełom.
- We are very concerned about the effect on the community.
- So we will do all we can to bring this to a satisfactory conclusion as quickly as possible.
