LONDYN (15 sierpnia 2008 r.) - Osoby zajmujące się obsługą bagażu i personel odpraw zatrudniony przez Swissport na lotnisku Gatwick w przeważającej większości głosowali za podjęciem akcji protestacyjnej w sporze dotyczącym wynagrodzenia. W najbliższych dniach i tygodniach spór prawdopodobnie rozprzestrzeni się na inne brytyjskie lotniska.
Dwa 24-godzinne strajki zaplanowano na 25 i 29 sierpnia. Strajk zatrzyma wszystkie operacje związane z obsługą i odprawą bagażu we wszystkich liniach lotniczych, w tym Virgin Atlantic, Monarch, Thomson Fly, First Choice, North West, Air Malta, Air Transat, Oman Air, a także w niektórych mniejszych liniach lotniczych.
Swissport zaoferował „marny” 3% wzrost z datą wsteczną na lipiec, a nie na rocznicę 1 kwietnia, aw ofercie dwuletniej RPI osiągnął pułap 4% w drugim roku. RPI wynosi obecnie 5%. Oferta firmy zniosła również zasiłek chorobowy za pierwsze trzy dni nieobecności spowodowanej chorobą, w tym wypadkiem przy pracy. Związek apeluje o zwiększenie o ponad 5% rocznej umowy bez ustępstw.
Wynik głosowania dla pracowników Swissport w Stansted spodziewany jest dziś w południe, a następnie wynik Manchesteru w poniedziałek. Członkowie Unite w Swissport będą również wkrótce wybierani na lotniskach w Birmingham i Newcastle, co może spowodować eskalację akcji protestacyjnych na brytyjskich lotniskach, obejmujących obsługę bagażu, odprawę i inne usługi naziemne.
Unite National Officer, Steve Turner, powiedział: „Nasi członkowie już teraz starają się nadążyć za rosnącymi kosztami żywności i energii. Ta oferta wynagrodzeń jest zniewagą dla profesjonalnych, ciężko pracujących mężczyzn i kobiet, którzy muszą pracować w wyjątkowo trudnych warunkach.
„Ten wynik jest tylko pierwszym, który został ogłoszony z pozytywnymi wynikami głosowania oczekiwanymi w ciągu najbliższych kilku dni na lotniskach Stansted i Manchester. Wkrótce również pracownicy Swissport zostaną przegłosowani na lotniskach w Birmingham i Newcastle, co może spowodować eskalację akcji protestacyjnych na brytyjskich lotniskach.
„Nasi członkowie mają dość. Liberalizacja usług obsługi naziemnej na lotniskach w Wielkiej Brytanii spowodowała „wyścig na dno”, który musi się skończyć i się skończy. Nie będziemy się cofać i pozwolić, aby koszty pracy decydowały o wygranej lub przegranej umowie.
„Domagamy się ogólnokrajowego rozwiązania tego sporu, który uwzględni rzeczywisty wzrost kosztów, z którymi borykają się nasi członkowie. Unite poprosiło o spotkanie z firmą na szczeblu krajowym w celu rozwiązania tego sporu, ale zegar tyka, a jeśli to nie przyniesie rezultatu, nasi członkowie uderzą.
„Z siłą lotnictwa skoncentrowaną w rękach linii lotniczych, które często rozumieją koszt wszystkiego i wartość niczego, profesjonalni, ciężko pracujący mężczyźni i kobiety walczą. Wśród pracowników lotniczych panuje atmosfera rosnącego zaufania i autentycznej złości z powodu ciągłych ataków ze strony branży na ich warunki ”.
Na Gatwick jest 318 członków planujących podjęcie strajku. W głosowaniu 72% opowiedziało się za strajkiem.
