Firma hotelarska na nowo definiuje miejsce pracy, aby prosperować
Globalna firma hotelarska wprowadza zmiany w miejscu pracy, wprowadzając nowe, progresywne podejście do różnorodności, równości i integracji (DEI).
<
Produkty które mogą Ci się spodobać:
Rosyjscy turyści opuszczają Egipt
Marriott Asia: jeden rekord za drugim
ITB Berlin 2024 koncentruje się na technologiach turystycznych
Dziesiątki zabitych i rannych w ataku na moskiewską salę koncertową
Władze oczyszczają Paryż z bezdomnych przed igrzyskami olimpijskimi
Co z dzieckiem? Zagrożenia, zagrożenia i niebezpieczeństwa związane z turystyką dla dorosłych
Linie lotnicze Hong Kong Airlines ogłaszają podwyżkę wynagrodzeń w 2024 r
Guam współpracuje z urzędnikami Palau w celu rozwoju turystyki
Rola hotelarstwa, podróży i turystyki w handlu dziećmi i turystyce
Rekreacyjna marihuana legalna w Niemczech od 1 kwietnia
Największa nagroda e-sportowa w wysokości 60 milionów dolarów w Riyadzie w Arabii Saudyjskiej
Internetowe biura podróży kontra bezpośrednie rezerwacje hoteli
Turystyka Seszele błyszczy na 27. Targach EMITT w Stambule
Witamy ponownie na Bali i wprowadzamy nową opłatę turystyczną, twierdzi Stowarzyszenie Hoteli Bali
Konwencja ITB Berlin 2024: Trendy i najważniejsze innowacje
Turystyka SADC musi przejść na technologię cyfrową, aby przetrwać
Tropikalny raj na Bahamach zaprasza w kwietniu
Scena turystyki niebinarnej w Indiach: postępowa i bezpieczniejsza
Fascynacja karnawału nowymi statkami wycieczkowymi klasy Excel procentuje
Sztuczna inteligencja kształtuje przyszłość pensjonatów w Republice Południowej Afryki
O autorze
Lindę Hohnholz
Redaktor naczelny ds eTurboNews z siedzibą w siedzibie eTN.
Zapisz się!
0 Komentarze