Co roku 8 marca na całym świecie obchodzone jest święto Międzynarodowy Dzień Kobiet, świętując osiągnięcia kobiet i zastanawiając się nad pracą, jaka jeszcze przed nimi na drodze do równości.
Tegoroczne obchody przypadają w skomplikowanym momencie historii świata. Wojny trwają, polaryzacja polityczna pogłębia się w wielu społeczeństwach, a międzynarodowe zaufanie między narodami jest coraz bardziej kruche. Jednocześnie ludzie na całym świecie wciąż poszukują sposobów na odbudowanie więzi międzykulturowych, odbudowanie zrozumienia i odkrycie na nowo wspólnego człowieczeństwa.
W tym kontekście warto może zadać nowe pytanie.
Skoro świat świętuje osiągnięcia kobiet w polityce, nauce i biznesie, to czy powinien również doceniać kobiety, które pomagają łączyć świat poprzez podróże?
Może nadszedł czas, aby rozważyć Światowy Dzień Kobiet Turystyki.
Turystyka: jeden z najpotężniejszych łączników międzyludzkich na świecie
Turystyka jest często postrzegana jako działalność gospodarcza – loty, hotele i miejsca wypoczynku. Jednak jej głębsze znaczenie kryje się gdzie indziej.
Branża turystyczna jest jedną z niewielu branż na świecie, która opiera się zasadniczo na interakcja międzyludzkaKażda podróż wiąże się z rozmowami, wymianą kulturową i ciekawością nieznanych miejsc i ludzi. Podróżnik przybywający do nowego kraju może zapoznać się z lokalną historią dzięki opowieściom przewodnika, poznać tradycje kulturowe poprzez jedzenie i festiwale, a także po prostu podzielić się chwilą gościnności z nieznajomymi.
Te doświadczenia mają znaczenie.
Po cichu podważają stereotypy, poszerzają perspektywy i przypominają ludziom, że niezależnie od granic i polityki, ludzkie doświadczenia są zadziwiająco podobne.
Przez dziesięciolecia decydenci i naukowcy opisywali turystykę jako formę „miękka dyplomacja”—codzienny proces, w którym spotkania międzyludzkie budują porozumienie między społeczeństwami.
Za tą globalną wymianą w dużej mierze stoi siła robocza składająca się w dużej mierze z kobiet.
Kobiety: kręgosłup globalnej turystyki
Na całym świecie kobiety stanowią znaczną część pracowników sektora turystycznego.
Pracują jako menedżerki hoteli, przewodniczki turystyczne, przedsiębiorczynie, szefowe kuchni, personel linii lotniczych, tłumaczki kulturowe, projektantki podróży i organizatorki społeczności. W wielu miejscach – szczególnie w krajach rozwijających się – turystyka stała się jedną z najbardziej dostępnych dróg do osiągnięcia niezależności finansowej dla kobiet.
Małe firmy turystyczne często zaczynają swoją działalność na poziomie lokalnym: od pensjonatu rodzinnego, przez lokalną inicjatywę turystyczną, warsztat rzemieślniczy, po kulinarne doświadczenie oparte na tradycyjnych przepisach. Przedsięwzięcia te są często prowadzone przez kobiety, które przekształcają lokalną kulturę i dziedzictwo w szansę ekonomiczną.
Ale wpływ ten wykracza daleko poza dochody.
Kiedy kobiety angażują się w turystykę, często reinwestują swoje dochody w rodziny, edukację i rozwój społeczności. Turystyka staje się nie tylko przemysłem, ale pojazd zmiany społecznej.
Na obszarach wiejskich, w społecznościach nadmorskich i historycznych miastach na całym świecie kobiety podtrzymują tradycje kulturowe, jednocześnie otwierając drzwi przed zwiedzającymi, aby mogli ich doświadczyć.
Dzięki temu stają się ambasadorami nie tylko miejsc docelowych, ale także zrozumienia kulturowego.
Kobiety teraz przewodzą światowej turystyce
Wpływ kobiet w turystyce nie ogranicza się już do lokalnej przedsiębiorczości czy stanowisk na pierwszej linii frontu. Kobiety coraz częściej kształtują branżę na najwyższych szczeblach globalnego przywództwa.
Obecnie dwiema najbardziej wpływowymi postaciami w branży turystyki międzynarodowej są kobiety.
Pierwszy jest Szejkha Al Nowais, która zapisała się w historii jako pierwsza kobieta na stanowisku przywódcy Turystyka ONZ, agencji Organizacji Narodów Zjednoczonych odpowiedzialnej za globalną politykę turystyczną. Jej nominacja stanowi kamień milowy dla międzynarodowej społeczności turystycznej i odzwierciedla szerszy zwrot w kierunku bardziej inkluzywnego przywództwa w instytucjach globalnych.
Jednocześnie sektor prywatny w globalnej turystyce kształtowany jest przez Glorii Guevary, Prezes i dyrektor generalny Światowa Rada ds. Podróży i Turystyki, która reprezentuje największe na świecie firmy z branży podróży i turystyki.
Pod przywództwem Guevary, WTTC wspiera inicjatywy skupiające się na zrównoważonym rozwoju, odporności na kryzysy i równości płci w sektorze turystycznym.
Razem te dwie liderki symbolizują coś niezwykłego: światowy przemysł turystyczny — jeden z największych sektorów światowej gospodarki — jest w coraz większym stopniu kształtowany przez kobiety na najwyższych stanowiskach.
Jednak historie sukcesów w przywództwie rodzą jeszcze jedno ważne pytanie.
Czy turystyka naprawdę osiągnęła równość płci?
Szczera odpowiedź brzmi: jeszcze nie.
Równość w turystyce: postęp, ale jeszcze nieosiągalny
Turystyka jest często określana jako jedna z najbardziej inkluzywnych branż na świecie, w których kobiety mogą uczestniczyć. I pod wieloma względami ten opis jest trafny.
Kobiety stanowią znaczną część – często większość – pracowników sektora turystycznego w takich obszarach jak hotelarstwo, usługi turystyczne i turystyka kulturalna. W niektórych destynacjach kobiety stanowią ponad połowę wszystkich miejsc pracy w turystyce.
Jednakże reprezentacja nie oznacza koniecznie równości.
Przy bliższym przyjrzeniu się można dostrzec kilka utrzymujących się luk.
Reprezentacja kierownictwa
Choć kobiety dominują na wielu stanowiskach operacyjnych w turystyce, nadal są niedostatecznie reprezentowane stanowiska kierownicze wyższego szczebla, zarządy i ministerstwa turystyki rządowej.
Nominacje takich przywódców jak Shaikha Al Nowais i Gloria Guevara są przełomowe właśnie dlatego, że historycznie rzecz biorąc, były raczej wyjątkami niż normą.
Płaca i równość ekonomiczna
W wielu sektorach turystyki kobiety nadal zajmują wysokie stanowiska stanowiska niżej płatne i sezonowe, szczególnie w rolach związanych z gościnnością i usługami.
Przedsiębiorcy często mają większe trudności z dostępem do finansowania dla startupów turystycznych niż mężczyźni.
Rozpoznawanie i widoczność
Historie kobiet, które kształtowały turystykę — czy to jako lokalne przewodniczki, strażniczki kultury czy pionierki turystyki lokalnej — są często niedoceniane w porównaniu z wielkimi osiągnięciami korporacji.
Widoczność ma znaczenie. Uznanie tworzy wzorce do naśladowania i zachęca do szerszego uczestnictwa.
Bezpieczeństwo i warunki pracy
Kobiety pracujące w turystyce, zwłaszcza w sektorze hotelarskim lub nieformalnym, mogą napotkać niebezpieczne środowisko pracy, nękanie lub brak ochrony pracowniczej w niektórych regionach.
Zostaw komentarz