Najświeższe europejskie wiadomości Najświeższe wiadomości międzynarodowe Najświeższe wiadomości podróżnicze Podróż biznesowa Wiadomości rządowe Nowości Ludzie Przebudowa Hiszpania Najświeższe wiadomości Turystyka Wiadomości z podróży Trendy teraz Zaktualizowane wiadomości WTN

Drugi list otwarty wyższych rangą funkcjonariuszy UNWTO wzywa kraje członkowskie do zatwierdzenia nowego i właściwego wyboru sekretarza generalnego

Polityka i maski dystansu społecznego UNWTO to duże NIE

Drugi list otwarty do państw członkowskich UNWTO został złożony przez byłych wysokich rangą pracowników i funkcjonariuszy UNWTO z pilnym wezwaniem do podjęcia natychmiastowych działań przez państwa członkowskie. W liście napisano, że zgodnie z art. 43 Regulaminu Zgromadzenia Ogólnego, możesz poprosić o tajne głosowanie nad zatwierdzeniem punktu porządku obrad Sekretarza Generalnego na zbliżającym się Zgromadzeniu Ogólnym w Madrycie. Jeśli głosowanie tak zadecyduje, mandatem Rady Wykonawczej jest rozpoczęcie nowego i prawidłowego procesu wyborczego.

Przyjazne dla wydruku, PDF i e-mail
  • Wyżsi urzędnicy UNWTO, w tym 2 poprzednich sekretarzy generalnych UNWTO, po raz pierwszy spotkali się w grudniu 2020 r. i złożyli list otwarty do „WTN dla przyzwoitości w wyborach UNWTO” zainicjowana przez nowo powstałą w tym czasie Światową Sieć Turystyczną.
  • Dziś i na kilka dni przed zbliżającym się Zgromadzeniem Ogólnym grupa wyższych rangą oficerów UNWTO, w tym niektórzy oficerowie zaangażowani w kampanię WTN na rzecz przyzwoitości, zebrała się ponownie, aby wydać List otwarty do państw członkowskich UNWTO w sprawie sprawozdania Specjalisty ds. Etyki na temat kultury i praktyk zarządzania w organizacji.
  • List do państw członkowskich UNWTO i ministrów turystyki wzywa ministrów i delegatów do otwarcia drzwi do nowych i właściwych wyborów na Sekretarza Generalnego na zbliżającym się Zgromadzeniu Ogólnym.

My, niżej podpisany były personel UNWTO, chcielibyśmy pilnie zwrócić uwagę państw członkowskich UNWTO na niepokojące ustalenia zawarte w raporcie* Rzecznika ds. Etyki na temat widocznego zanikania zasad etycznych obowiązujących pod kierownictwem wyższego szczebla UNWTO. 

* Raport Rzecznika ds. Etyki z dnia 23 sierpnia 2021 r. skierowany do Walnego Zgromadzenia dokumentem A/24/5(c) „Raport kadrowy”

W oparciu o te niepokojące ustalenia proponujemy państwom członkowskim uwzględnienie ich przed rozważeniem ponownego mianowania obecnego sekretarza generalnego na okres 2022-2025 na XXIV Zgromadzeniu Ogólnym w Madrycie w Hiszpanii; i poprosić Biuro Nadzoru Wewnętrznego ONZ o przeprowadzenie szczegółowego dochodzenia wewnętrznego. 

Od pewnego czasu żywimy rosnącą troskę o etyczne zarządzanie Organizacją, teraz wzmocnione i potwierdzone we wspomnianym wyżej raporcie.*

Kliknij tutaj, aby przeczytać raport.

W swoim raporcie dla Walnego Zgromadzenia Rzecznik ds. Etyki opisuje niepokojący trend w praktykach zarządczych Organizacji. W szczególności raport stwierdza, że ​​„Dlatego z rosnącym zaniepokojeniem i smutkiem obserwuje, jak nagle zaprzestano przejrzystych praktyk wewnętrznych, które obowiązywały w poprzednich administracjach, m.in. w sprawach awansów, przekwalifikowań i nominacji, pozostawiając dużo miejsca na nieprzejrzystość i arbitralne zarządzanie". 

Wierzymy, że, jak stwierdza Rzecznik ds. Etyki, właściwy nadzór można wdrożyć tylko przy odpowiednich środkach i otwartym umyśle, jednak nieprzejrzyste i arbitralne zarządzanie wydaje się być dominującą postawą i stałą praktyką pod obecnym kierownictwem. 

Staje się to szczególnie przygnębiające, gdy na początku obecnego mandatu sekretarza generalnego, w maju 2018 r., na 108. posiedzeniu Rady Wykonawczej, państwom członkowskim zaproponowano „Wzmocnienie zarządzania wewnętrznego” jako najwyższy priorytet wewnętrznego zarządzania Organizacją.

Iw szczególności w dokumencie CE/108/5(b) rev 1 (Wizja i priorytety zarządzania ) , mówi się, że kultura etyczna Organizacji jest najważniejsza, nawet powołanie w tym czasie Rzecznika ds. Etyki, który podpisze wspomniany raport.

Czytając raport Rzecznika ds. Etyki nie wydaje się, aby kultura etyczna była najważniejsza. 

Dochodzi do tego, czego byliśmy bezpośrednio świadkami, jako byli pracownicy, a mianowicie konkretne przypadki arbitralnych decyzji zarządczych podejmowanych przez obecną administrację UNWTO, z których niektóre zostały nawet zaskarżone do Trybunału Administracyjnego MOP. Jednak ze względów ostrożności i uprzejmości postanowiliśmy nie wymieniać żadnych nazwisk.

Innym przykładem wątpliwego zachowania obecnego Sekretarza Generalnego była jego propozycja posunięcia Rady Wykonawczej do przodu, która musiała wybrać Sekretarza Generalnego na następną czteroletnią kadencję, pięć miesięcy przed jej ustawowym harmonogramem (styczeń zamiast maja/ Czerwiec). 

Ten manewr skutecznie uniemożliwił państwom członkowskim przedstawianie kandydatów z braku czasu i ostatecznie tylko jeden rząd mógł przedstawić w pełni zgodną kandydaturę w porównaniu z liczbą ważnych kandydatów, którzy mogliby być przedstawieni w poprzednich wyborach. A kiedy wspomniana kandydatka pojawiła się w Madrycie na posiedzeniu Rady Wykonawczej, nie mogła uczestniczyć w spotkaniu towarzyskim. 

Ponadto powszechnie wiadomo było, że wybrany termin był bardzo niefortunny, ponieważ wiele delegacji nie mogło przybyć z powodu pandemii panującej w Hiszpanii w tamtym czasie. Rzekomym uzasadnieniem było zbieganie się posiedzenia Rady Wykonawczej z Międzynarodowymi Targami Turystyki w Madrycie (FITUR), ale kiedy rząd hiszpański wkrótce potem przeniósł FITUR na maj, Sekretarz Generalny odmówił odpowiedniego dostosowania dat posiedzenia Rady . 

Ponadto skontrolowane sprawozdania finansowe nie mogły zostać przedstawione Radzie, co jest nakazane regulaminem, przez co posiedzenie jest wysoce nieregularne, co stawia pod znakiem zapytania legalność procesu wyborczego, jak wskazało dwóch byłych sekretarzy generalnych w list.

Warto również zauważyć, że Rzecznik ds. Etyki daje do zrozumienia, że ​​nie była w stanie wypełniać swoich zadań pod dotychczasowym kierownictwem iw efekcie sugeruje przeniesienie Biura Etyki poza Organizację. 

Mając powyższe na uwadze, apelujemy o zwrócenie szczególnej uwagi na kulturę strachu i odwetu, jakiej poddawani byli pracownicy UNWTO, prowadząc do ciągłej degradacji i marnotrawstwa cennych zasobów kadrowych, którzy nie mają odwagi narzekać, ani podejmować niezbędne decyzje związane z pełnionymi przez nich funkcjami, czego Państwo jako członek Organizacji oczekiwalibyście od nich. 

W tym celu i zgodnie z artykułem 43 Regulaminu Zgromadzenia Ogólnego, możesz zażądać tajnego głosowania nad tym punktem porządku obrad, a jeśli głosowanie tak zadecyduje, upoważnić Radę Wykonawczą do uruchomienia nowego i właściwego proces wyborczy. 

Wierzymy, że „arbitralne i nieprzejrzyste” zarządzanie, jak podkreślił Pełnomocnik ds. Etyki, nie ma miejsca w żadnej agencji ONZ, w tym w UNWTO – Twojej Organizacji – którą masz chronić przed niewłaściwym zarządzaniem i nadużyciami. 

Dlatego mogą Państwo chcieć wziąć wszystkie powyższe pod uwagę przy rozważaniu punktu 9 porządku obrad dotyczącego mianowania Sekretarza Generalnego na lata 2022-2025 i zastanowić się nad rodzajem zarządzania, jaki chcieliby Państwo widzieć na następne cztery lata. Przyszłość Organizacji jest w Twoich rękach. 

Madryt, 15 listopada 2021 r. 
Podpisano: 

  • Taleb Rifai, Sekretarz Generalny UNWTO 2010-2017 
  • Adriana Gajtan, szef UNWTO ds. technologii informacyjno-komunikacyjnych 1996-2018 
  • Carlos Vogeler, Dyrektor Wykonawczy UNWTO ds. Relacji z Członkami 2015-2017, Dyrektor ds. Ameryk 2008-2015 i były Prezes Członków Afiliacyjnych 
  • Emi MacColl, pracownicy UNWTO od 1980 r., szef gabinetu, biuro sekretarza generalnego 1996-2017 
  • Esencan Terzibasoglu, Dyrektor UNWTO ds. Zarządzania Destynacją i Jakością, 2001-2018
  • Eugenio Yunis, pracownicy UNWTO od 1997 roku, dyrektor programu i koordynacji 2007-2010, specjalista ds. etyki 2017-2018 i były członek Rady ds. Etyki w Turystyce UNWTO 
  • J Christer Elfverson, Specjalny Doradca Sekretarza Generalnego UNWTO w latach 2010-2017 i były personel ONZ od 1970 r. 
  • John Kester, pracownicy UNWTO od 1997 roku, dyrektor ds. statystyk, trendów i polityki 2013-2019 
  • Jose Garcia-Blanch, dyrektor UNWTO ds. administracji i finansów 2009-2018 oraz były personel MFW i WIPO
  • Márcio Favilla, Dyrektor Wykonawczy ds. Programów Operacyjnych i Relacji Instytucjonalnych 2010-2017
logo unwto

Kochanie. Ministrowie: Przyszłość tej organizacji jest w Twoich rękach.

Przyjazne dla wydruku, PDF i e-mail

O autorze

Juergen T Steinmetz

Juergen Thomas Steinmetz nieprzerwanie pracuje w branży turystycznej i turystycznej, odkąd był nastolatkiem w Niemczech (1977).
Założył eTurboNews w 1999 r. jako pierwszy biuletyn online dla światowej branży turystycznej.

Zostaw komentarz